Dozent in der Erwachsenenbildung

Dass erfolgreiche Dozenten generell nicht nur Wissen vermitteln, sondern andere Menschen begeistern, zum Lernen ermutigen und dynamische Prozesse in Gruppen fördern, ist längst kein Geheimnis mehr. In Zeiten von neuen digitalen Unterrichtsformen, wie bspw. E-Learning, ist der Anspruch an diese Aufgabe jedoch deutlich gewachsen.

Weiterbildung Dozent in der Erwachsenenbildung

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„Der Mensch weiß viel mehr
als er versteht.“

Alfred Adler

Nachhaltiges Lernen und Dozieren 

Die Weiterbildung zum individualpsychologischen Dozenten in der Erwachsenenbildung unterstützt dich daher dabei, die Lernenden individuell zu betrachten, eine harmonische Lernatmosphäre zu schaffen und auch die geeignete Auswahl didaktischer Mittel zu bestimmen – ob für den Online- oder Präsenzunterricht. Auch wenn digitale Medien Einzug halten, ist es enorm wichtig zu sehen, dass der Präsenzunterricht in vielen Bereichen noch immer die bevorzugte Form ist. Gerade wenn praktische oder menschenbezogene Inhalte im Fokus liegen, gewinnt der Präsenzunterricht um Längen.

Heute ist es wichtiger denn je, in beiden Disziplinen fit zu sein und die menschliche Komponente nicht außer Acht zu lassen. Denn neben der Wissensvermittlung sind es die Soft Skills, die du für einen modernen und guten Unterricht mit nachhaltigem Lernerfolg brauchst.   

Und genau das sind die Aufgaben eines Dozenten in der Erwachsenenbildung: Mit Hilfe der Erkenntnisse der Individualpsychologie sowie geeigneter Coachingmethoden entwickelst du eine gute Menschenkenntnis, mit der du deine Schüler individuell fördern und sie zum Lernen begeistern kannst. Vermittlung von Wissen und praktischen Fähigkeiten, die Dokumentation des Lernerfolgs, individuelles Eingehen auf Lernende sowie das Abnehmen der Prüfungen stehen hierbei im Zentrum seiner Arbeit.

Egal WARUM Du jetzt gerade mit dem Gedanken spielst, eine Ausbildung zum Dozent in der Erwachsenenbildung zu beginnen: Am Ende deiner Zeit bei uns wirst Du wissen, WOZU.

Diese Inhalte erwarten Dich

Unsere zertifizierte Weiterbildung ist sowohl individualpsychologisch als auch systemisch ausgerichtet. Hierbei legen wir großen Wert auf die Vermittlung fundierter wissenschaftlicher Methoden und ihre praktische Anwendbarkeit. Daher bist du durch die erlernten Fachinhalte, die Erkenntnisse aus der Selbstlernphase und die praktisch erworbenen Kompetenzen für deinen zukünftigen Berufsalltag bestens vorbereitet. 

 

Menschenkenntnis I Charakteranalysen I Leitlinie und Weltbild I Lebensaufgaben I Neurosen I Geschwisterkonstellationen I Motivation I Persönlichkeitsstörungen I Reflexautomat I Minderwertigkeitsgefühl I Gemeinschaftsgefühl I Entstehung des Lebensstils I Phänomenologisches Feld

Individualpsychologie

Systemisches Denken I Erkenntnistheorie I REVT I Systeme I Systemische Fragen I Unternehmenskultur I Funktionslogik I Cultural Fit I Metakognition I Coaching I Interventionstheorie I Wasserfallmethode I Identitätsfrage I Konstruktivismus I Selbstreflektion I Relationsmodell

Systemische Konzepte

Kommunikationsmechanismen I Versteckte Fragen I Suggestionen I Fremdhypnose I Selbsthypnose I Konversationspostulate I Manipulation der Gedanken I Bildsprache I Transpiration I Inspiration I Unbewusstsein ansprechen I Komplexe Equivalenz I Indirekte Beeinflussung I Ambiguität

Hypno-Rhetorik

Systemmodell I Supervision I Rapport I Konstruktivismus I Paradigmenwechsel I Unterschiedsbildung I Pacing I Leading I Idiolektische Gesprächsführung I Change-Talk I Sypnosis der Methoden I Reaktanz I Selbstbeziehung I Vermutungcharakter I Impulscharakter I Motivation I Skalierung

Lerncoaching 

Lernprozess I Selbstgesteuertes Lernen I Lernschwierigkeiten I Metakognitionen I Stärken I Lernaufgaben I Stufenmodell I Lernkompetenz I Persönlichkeitstypen I Dimensionen des Lernens I Sleeper-Effekt I Lernkultur I Lerntagebücher I Kreatives Feld I Potentialbeurteilung I Reflecting Team

Lernberatung

Emergente Prozesse I Dialog-Mapping I Moderationsmethoden I Konvergenz I Feedback-Sitzung I Choice-Creating-Gespräch I Group Thinking I Kreative Spannung I Deeskalationsmethoden I Magie der Präsenz I Ambiguitäts Toleranz I Selbstorganisation I Art des Zuhörens

Dynamic Facilitation

Die wichtigsten Infos auf einen Blick

Deine Weiterbildung dauert insgesamt 3,5 Monate und ist durch einen flexiblen Einstieg und die Wahl zwischen Präsenzunterricht an einem unserer deutschlandweiten Standorte oder digitalem E-Learning ganz auf deine persönlichen Bedürfnisse zugeschnitten. Bei uns ist die Weiterbildung in zwei Phasen unterteilt, die sich wochenweise abwechseln: Präsenzlernphase und Selbstlernphase. Die Präsenzlernphasen bestehen aus 50% praktischen Übungen (Coaching, Mediation, Supervision, Kurzvortrag) sowie 50% aktivierendem Unterricht. Die Selbstlernphasen ermöglichen dir ein vertiefendes Selbststudium. Am Ende deiner erfolgreichen Weiterbildung erhältst du von uns ein anerkanntes Abschlusszertifikat. Unser kostenloses Karrierecoaching unterstützt dich anschließend bei deiner beruflichen Neuorientierung oder Weiterentwicklung. 

Kosten & Förderung

Die gesamte Weiterbildung kostet 5.577,20€. Da unsere Ausbildung AZAV zertifiziert ist, besteht eine Vielzahl von Fördermöglichkeiten.
Weitere Infos findest du hier.

Handbuch & Fachliteratur

Für deine Weiterbildung erhältst du von uns zusätzlich sechs fachbezogene Bücher sowie ein individuelles Hand- und Arbeitsbuch als Arbeitshilfe.

Lernplattform & Lernapp

Nutze von jedem Ort und zu jeder Zeit unsere exklusiven Lehraufnahmen, Arbeitsmaterialien sowie unser Powerlearning-Tool für deinen persönlichen Lernerfolg.

Dozent in der Erwachsenenbildung Stuhl

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